Chính Sách Tạo Chỗ Làm Việc Mới Nhất Ở California Mỹ

Sinh viên Quốc tế sẽ có thêm hai năm để ở lại làm việc tại Úc theo những thay đổi về thị thực do Bộ trưởng Giáo dục Australia công bố. Động thái này là bước đầu tiên nằm khuyến khích sinh viên quốc tế ở lại lâu hơn sau khi tốt nghiệp và tham gia lực lượng lao động. Nhưng sẽ chỉ giới hạn ở những sinh viên tốt nghiệp các khóa học trong những lĩnh vực thiếu hụt như điều dưỡng, giảng dạy, Công nghệ thông tin và kỹ thuật… Dưới đây là chi tiết chính sách ở lại làm việc tại Úc sau khi tốt nghiệp.

Ngành học nào đủ điều kiện ở lại Úc thêm 2 năm?

Có khoảng 400 ngành nghề và khóa học đủ điều kiện được gia hạn quyền làm việc sau khi học từ ngày 1/7/2023 gồm:

Ngoài ra, từ ngày 1/7/2023, số giờ làm việc tối đa được phép cho sinh viên sẽ tăng lên. Chính phủ đã tăng giới hạn giờ làm việc cho sinh viên quốc tế từ 40 lên 48 giờ mỗi hai tuần.

Rao vặt online người Việt tại Hoa Kỳ.Đăng tin dễ dàng, tìm tin nhanh chóng.

Hầu hết các bạn sinh viên khi đi du học Mỹ đều muốn tìm cho mình một công việc để làm, vừa tăng thêm thu nhập, vừa có thêm cơ hội giao tiếp với người bản xứ và học hỏi được nhiều điều trong thực tế.

Tuy nhiên, tại Mỹ cũng có những quy định riêng cho sinh viên nước ngoài muốn tìm kiếm việc làm, bạn phải có đủ điều kiện và yêu cầu thì mới được cấp phép. Trong khuôn khổ bài viết này, chúng ta cùng tìm hiểu chi tiết về chính sách việc làm tại Mỹ cho du học sinh nhé.

An toàn và Lành mạnh nơi làm việc

Người sử dụng lao động bắt buộc phải cung cấp cho nhân viên một nơi làm việc an toàn và lành mạnh, không có các mối nguy hiểm đã được công nhận (tử vong hoặc tổn hại thể chất nghiêm trọng). Người sử dụng lao động có nghĩa vụ:

Dưới ảnh hưởng của COVID-19, Trung tâm Kiểm soát Dịch bệnh Mỹ (CDC) đã ban hành Hướng dẫn mới với các hướng dẫn chi tiết về làm sạch và khử trùng không gian công cộng, nơi làm việc, doanh nghiệp, trường học và nhà ở.

Hướng dẫn này bao gồm Công cụ Quyết định Làm sạch và Khử trùng giúp chắt lọc lời khuyên thành một sơ đồ với các khuyến nghị khác nhau tùy thuộc vào bề mặt, khu vực trong nhà, ngoài trời, thường xuyên được sử dụng.

Có khá nhiều cách mà Cơ quan Quản lý An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp có thể tiến hành kiểm tra cơ sở hoặc địa điểm làm việc của người sử dụng lao động, để giải quyết những lo ngại về sức khỏe và an toàn đã được báo cáo cho cơ quan.

Bất kỳ nhân viên nào tin rằng họ đã bị sa thải hoặc bị trả thù do tham gia vào hoạt động… đều được bảo vệ, chẳng hạn như báo cáo các điều kiện làm việc tiềm ẩn không an toàn, có thể gửi đơn khiếu nại tố giác trong vòng 30 ngày kể từ ngày bị sa thải hoặc hành vi trả đũa do mâu thuẫn công việc khác.

Do đó, ngoài việc đảm bảo tuân thủ tổng thể các tiêu chuẩn an toàn và sức khỏe OSHA, người sử dụng lao động cần đảm bảo rằng họ có các chương trình nội bộ mạnh mẽ để khuyến khích nhân viên lên tiếng khiếu nại về an toàn và sức khỏe cá nhân.

Có thể thấy chính sách làm việc tại Mỹ khá rõ ràng, dễ hiểu, chế độ tốt tạo động lực để du học sinh có mong muốn cố gắng, để tiếp tục làm việc tại Mỹ.

DACA – Gia hạn thời gian làm việc tại Mỹ

DACA là chính sách làm việc tại Mỹ khá đặc biệt. DACA – Deferred Action for Childhood Arrivals, là tình trạng từ Chính phủ Mỹ cho phép thanh niên nhập cư đủ điều kiện có được giấy phép lao động gia hạn 2 năm và được bảo vệ khỏi các thủ tục trục xuất.

DACA đã phải đối mặt với nhiều thách thức pháp lý trong năm năm qua. Sau sự từ chối từ chính quyền của chính phủ Trump, Tổng thống Biden sau đó đã ký Lệnh điều hành để khôi phục toàn bộ chương trình – cho phép cả đơn đăng ký mới và gia hạn. Qua đó, hiện nay, các bạn du học sinh đã có thể gia hạn tình trạng DACA và giấy phép lao động, với kinh phí là $495, mất từ 6-12 tháng.

Mất bao lâu để được chấp thuận gia hạn làm việc theo diện OPT?

Nhiều sinh viên nhận được sự chấp thuận OPT trong vòng 80 đến 120 ngày. Từ năm 2016 đến 2018, số lượng sinh viên quốc tế ở lại làm việc theo chính sách làm việc tại Mỹ sau khi tốt nghiệp đã tăng 400%. Hơn một nửa trong số những người được tuyển dụng mới này đã làm việc trong các lĩnh vực STEM.

Điều kiện làm việc tối thiểu tại Mỹ

Luật liên bang tại các bang ở Mỹ hiện đã có quy định tiền lương, giờ làm việc và tiền làm thêm giờ cho nhân viên (được bảo hiểm), nhưng nhân viên ở các vị trí điều hành, hành chính hoặc chuyên môn được miễn, cũng như nhân viên bán hàng bên ngoài, một số chuyên gia máy tính có tay nghề cao, nhân viên của một số doanh nghiệp giải trí và vui chơi theo mùa, người trông trẻ nhân quả và những người được thuê làm bạn đồng hành với người già hoặc người có tiền sử bệnh tật, ốm yếu.

Mức lương tối thiểu toàn quốc cho tất cả nhân viên (không được phép miễn trừ) là $7,25/ giờ, với hiệu lực từ 1/1/2020, mức lương tối thiểu cho các nhà thầu liên bang làm việc hoặc có liên quan đến các hợp đồng được điều chỉnh bởi Sắc lệnh Hành pháp 13658 sẽ là $10,60/ giờ.

Các tiểu bang được tự do lập pháp luật về mức lương tối thiểu cao hơn. Tính đến tháng 1 năm 2020, 29 tiểu bang và quận của Colombia có mức lương tối thiểu cao hơn mức tối thiểu quốc gia.

Luật nơi làm việc của Mỹ không áp đặt số giờ làm việc tối đa. Tuy nhiên, nhiều đạo luật của tiểu bang quy định thời gian nghỉ ngơi hàng ngày cũng như thời gian nghỉ ngơi một ngày mỗi tuần; thường yêu cầu những nhân viên làm việc hơn bốn giờ mỗi ngày được nghỉ ít nhất 10 phút cho mỗi giờ làm việc.

Ngoài ra, nhiều tiểu bang yêu cầu nghỉ ăn không lương ít nhất 30 phút sau khi nhân viên làm việc một số giờ nhất định mỗi ngày (ngưỡng giờ làm việc thường dao động từ 5-8 tiếng/ ngày). Hơn nữa, một số tiểu bang quy định rằng nhân viên được nghỉ ít nhất một ngày trong mỗi khoảng thời gian bảy ngày (1 tuần).

Các nhân viên tăng ca bắt buộc được nhận một lần rưỡi (1,5X) mức lương thông thường cho tất cả số giờ làm việc vượt quá 40 giờ mỗi tuần. Nói chung, thời gian không làm việc, bao gồm nghỉ phép, nghỉ ngơi, nghỉ lễ và nghỉ phép có tỉ lệ lương riêng, không được tính vào ngưỡng làm cố định 40 giờ một tuần.

Thêm hai năm thị thực làm việc sau tốt nghiệp

Vào ngày 1/9/2022, Bộ trưởng Bộ Giáo dục Úc đã ra thông báo về việc mở rộng quyền làm việc sau tốt nghiệp cho sinh viên quốc tế tại Úc. Theo đó, sinh viên quốc tế tốt nghiệp có trình độ và kỹ năng phù hợp với những ngành nghề cụ thể mà đất nước cần có thể ở lại Australia thêm 2 năm sau khi tốt nghiệp.

Cụ thể, quyền làm việc sau khi học đối với một số bằng cấp trong các lĩnh vực thiếu hụt kỹ năng sẽ được tăng lên từ:

Tuy nhiên, để đủ điều kiện áp dụng quyền lợi này, sinh viên du học úc cần đáp ứng các tiêu chí sau:

Chính sách làm việc tại Mỹ dành cho sinh viên đã tốt nghiệp

Làm thế nào để ở lại Mỹ hợp pháp sau khi tốt nghiệp là một trong những câu hỏi mà rất nhiều du học sinh đang thắc mắc, và  hạn thời gian thực tập, OPT – Optional Practical Training chính là đáp án số 1 với những ai đang có thị thực F-1

Sau khi hoàn thành OPT, du học sinh sẽ được phép ở lại, tìm việc hoặc tiếp tục làm việc tại Mỹ trong tối đa 12 tháng.

Không giống như chương trình đào tạo thực hành ngoại khóa, bắt buộc phải hoàn thành trong khi đang theo học tại trường cao đẳng hoặc đại học của mình, OPT có thể được hoàn thành trước hoặc sau khi tốt nghiệp. Tuy nhiên, cần lưu ý rằng, bạn sẽ chỉ được gia hạn 12 tháng, do vậy nếu đã hoàn thành chương trình OPT trong khi đang học tập, sẽ không đủ điều kiện cho hình thức gia hạn visa F-1 này. Tuy nhiên, bạn sẽ đủ điều kiện trở lại nếu bạn tiếp tục đăng ký học cao học.

Sinh viên đang nghiên cứu khoa học, công nghệ, kỹ thuật hoặc toán học (STEM) có thể đủ điều kiện để được gia hạn STEM OPT. Chương trình này cho phép bạn ở lại và làm việc tại Mỹ trong 24 tháng sau khi tốt nghiệp.